apskaita 5 forumas

Dirba labai įvairiai ir 7, ir 8, ir 5, ir 5:30, ir t.t.
Valandinis 3,53 Eur.
3,53*8*4,822=136.17

Nu jei už pilną, darant prielaidą, kad dirbo po 8 val. 5 d.d. savaitę) - tai val VDU *8*atostogų

[quote=Vikbo]Laba diena,
kaip tiksliai apskaičiuoti vidutinį sąrašinį darbuotojų skaičių? Gruodį-5

5 dienas. Kai teikdavome apskrities VMI, jie ten dar 5 dienas žiūrėdavo į mūsų deklaracijas

Sveiki, įmonė sudarė veiklos nuomos sutartį įrengimams 5 metams, nuomos įmokų grafike pirmoji įmoka

[quote=Raimon]
Išrašyti iš įmonės kasos išlaidų orderi 5 eurams įdėjimui į kasos aparatą , nes jis

dieną (5 d.d savaitė), tai kodėl atima 6 ligos dienas pagal grafiką, o ne 5 kaip gautųsi pagal 5 d.d

Na kai žiūriu viršutinę nuorodą, tai ten parašyta, kad remiantis 20 straipsnio 5 dalim, o po

Kaip teisingai turi būti surašoma darbo sutartis kai darbuotojas dirbs 4 val per dieną 5 dienas per

[quote=Alina55]
Laikino nedarbingumo valandos skaičiuojamos pagal 5 d. d. savaitės grafiką

[quote=Petronele][quote=paprasta] 800*(145-5)/145 *1,5 + 800*5/145*2=1158,62+55,17=1213,79

, neturi.[/quote]
Gali taikyti lengvatinį 5 proc. PM tarifą.[/quote]

Ačiū už atsakymą, o ar reikia kokį

[quote=amadina22]jei pirmadienį, gruodžio 5 d. pranešu apie atleidimą 2-SD, tai kokia paskutinė