tą patį mėnesį užsidirba (faktiškai) 2.33 k.d. atostogų. Vadinasi kuomet skaičiuojame atostoginių
2014-09-05 11:15 Luka_Paciolis / Bendra / Atostogų rezervas / #1239345instrukcijas? Nes įsakymai geriausiu atveju būna tik vieną kartą į metus tai yra dėl atostogų išleidimo
2014-10-01 10:21 RLJ / Įvairūs / Siunčiami/gaunami raštai / #1243249tėvystės atostogų... Bet yra kaip yra. Nes socialūs žmonės vaikų nenori. O gimdo asocialūs ir gyvena iš
2012-10-14 11:51 Byla / Blevyzgos / Šeima, vaikai / #1098342mažesni, nei DS nustatyta alga. Tai reiškia, kad jei VDU gauname mažesnį negu atostogų mėnesio vidurkis
2012-11-23 10:50 Tininga / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #1108624
iki dabar - papildomos 7 d.
[/quote]
Tai tada pagal Jus atostogų priklausytų iš viso 5+6+7=18
popieriniame nėštumo ir gimdymo atostogų pažymėjime buvo nurodoma antroje jo pusėje) draudėjas gali pateikti
2010-08-06 14:26 gabkiss / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #838511sutvirtės "atostogų pratęsimo" šalininkų pozicija.
2010-09-02 21:23 Rainis / Darbo teisė / Ar priklauso pratęsti kasmetines atostogas turint slaugos nedarbingumo lapelį? / #847427per darbo metus prieš atostogų pradžios mėnesį buvo nustatyta (jo sutikimu ar prašymu) skirtinga darbo
2010-09-06 15:18 Tininga / Darbo teisė / Išeitinė išmoka / #848188
padauginti iš darbo dienų, kurios būs jūsų dekretinių atostogų metu.[/quote]
Tai darbo dienas imti nuo
gimdymo atostogų pabaigos + 1 mėnuo. Dėl to DS netampa neterminuota.
Atleidus [u]pagal DK 126 str. 1 d
]
Tai kuo iš esmės nedarbingumas dėl slaugos skiriasi nuo paprastos ligos atostogų metu? Juk
sakykim buvo po 3500 litu mėnesiui, paskutiniais metais (esant krizei) sumažintas iki minimumo. Atostogų
2012-02-10 16:49 Editux36 / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #1030145
] pakankinsiu kai prisijungs.
Jei neišėjo atostogų.
[/quote]
O jūs skaičiuojate lauko priedus ar
kompensacijai? t.y. Darbuotojų val. sk. pagal grafiką / Įmonės val. sk. pagal 5 d.d.* VDU*8* atostogų darbo
2012-05-31 08:27 zemaitija / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #1066604
.
Darbuotojas dirba nepilną darbo dieną t.y.po 4 val. 5 dienas per savaitę.
Atostogų išleidom nuo 07 mėn. 09 d
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui