tada jau visus talmūdus visiems kitiems.
[/quote]
Sveiki. Čia dėl to, kad ale pirmiausia turi
nurašymo aktas atrodo jūsų įmonėje? Gal galįtumėte pavyzduką įmest?
3. Ką dar turime turėti ar sužiūrėti
už išrašytą sąskaitą, sumokės mūsų tam tiekėjui. Kaip manote, ar vis dėl to tas trišalis aktas labai
2017-07-12 14:38 Serebro / Bendra / Kai sąskaitą apmoka trečia įmonė / #1364409[quote=ideja1]Materialinė sutartis yra, inventorizacijos aktas yra, paskaičiavimai koks turi būti
2006-01-11 21:35 Girele / Darbo teisė / Materialinių vertybių trūkumo išieškojimas / #240326: surašytas aktas, darbuotojo pasiaiškinimas (prisipažinimas), vadovo įsakymas, ir galima išskaityti iš darbo
2008-08-24 10:24 Rainis / Bendra / baudos isskaiciavimas is darbuotojo DU / #551880? Metinėje deklaracijoje dėl pajamų gavimo deklaruoti 2013 ar 2014 metais? Kokios yra baudos dėl neišmokėjimo
2014-01-14 11:42 amadina22 / Gyventojų pajamų mokestis / GPM išskaičiavimas ir NPD taikymas / #1200307įstaiga pasirašė sutartį dėl paslaugų atlikimo su Biudžetine Paslaugų įmone ( toliau Rangovas ). Dalį
2005-07-18 09:00 ausra-sv / Bendra / Pajamų pripažinimo momentas / #189417
dėl priėmimo dirbti ne visą darbo dieną.
Bet dažniausiai dirbti puse etato yra nustatoma darbdavio
Vyriausybės nustatytam DU, vadovas rašo įsakymą dėl minimalaus DU didinimo, o darbo sutarčių nekeičia, jokių
2004-04-28 20:19 Modestas / Įvairūs / darbo sutartis / #79065, išskyrus tuos atvejus, kai darbo pažymėjimas prarastas ne dėl darbuotojo kaltės.
2006-08-02 16:59 Rolf / Įvairūs / Darbuotojo darbo pazymejimas / #302558
darbo, neprašė išleisti.
[/quote] Žymėčiau prastovą dėl darbuotojo kaltės
Tikrai taip
, dėl lėšų stygiaus. Dabar akcininkas suteiks įmonei paskolą darbo užmokesčio išmokėjimui. Kiekvieną
2014-09-29 17:55 domar / Bendra / Darbo užmokestis / #1242964kistų jos atlyginimas, o gal būt yra galimybė nekintant darbo užmokesčiui susitarti dėl trumpesnių darbo
2014-12-22 09:42 S_mona / Darbo teisė / Dekretines ir motinystes pasalpa / #1252220
Čia jam bausmė už pravaikštas.
6.5. Apskaičiuojant vidutinį darbo užmokestį, neįskaitomos dienos
, manau, nepavyks įforminti? Nes skirtingi etatai.
Na, o darbo sutartis dėl papildomo darbo su
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui