tabelyje liga

. savaitei (8 val. per dieną) ? Tokie viršvalandžiai atsispindės tik kas 2 mėn. tabelyje ?
Tai jei suminė

tiesiog sumainytume ir 10 dieną dirbo kaip 15, o 15 kaip 10.. tik va tabelyje reik kažkurią dieną valanda

darbo diena.
Tabelyje šis nustatytas valandų skaičius gali skirtis (juk ir įprastai dirbant

balandžio - gegužės periode žymėti tabelyje?

3. kada būtina su juo atsiskaityti. Kai nutraukiama

dirbti 10 dienų ir gaunasi 80 val. Noriu paklausti, ar tabelyje langelyje kur nustatytas darbo val sk

ir gimdymo atostogų biuletenį. Tabelyje G raidele taip žymėti 3 dienas per savaitę.[/quote]

Visas

padalinyje,man buvo įkalta į galvą, kad tabelyje valandų turi būt tiek ,kiek tą mėnesį nustatyta,tai kartais

, t.y. 05.26 nuo tada israsytas nedarbingumo pazymejimas. Kaip zymeti 05.21-23 dienas tabelyje ir dar

tabelyje darbuotojui pažymėjote ND ir priskaičiavote atlyginimą + Sodra, tai yra Jūsų klaida, ir

daro sakykim taip) tabelyje sužymėčiau paprastai kaip dirbtas dienas ir tiek. Ar tikrinimo metu niekas

, ten pasakė, kad tabelyje nuo šiandien žymėtumėmės NP (neatvykimas į darbą kitais norminių teisės aktų

- 60 min. 1/8 valandos - 7.5 minutes.
Rodai tabelyje 52.5 minutes.[/quote]

Kas čia per

.

O paciame tabelyje zymedavau 1-je eil. val. sk.(praktiskai visada 8)
o 3-je eil. K

atvyko į darbo vietą ir tik po to prasivaikščiojo...
Galima tabelyje žymėti 1/PB ir atleisti iš darbo

... kad nėra apie ką. Kaip suprantu mes aptarinėjam normalius, tabelyje užfiksuotus atvejus.
Taip, virbal