darbo dienu kalendorius

pakeitimą, jei darbuotojas dirbs nuo mėnesio 16 d. iki paskutinės mėnesio darbo dienos.
Darbo grafikas

Įdėsiu Bartkevičiaus komentaro ištrauką, bylojančią apie darbo laiko nustatymą:

[i]Valstybė ar

, pasakykit kaip čia reikia išsisukti. Iš VDI tikrinimo protokolo: "nėra padalinių, kur įvedama suminė darbo

mėnesius paprašė darbo dieną sutrumpinti per pus, t.y. puse etato. dabar tas žmogutis išeina iš darbo ir

-nes gavau labai daug skirtingų atsakymų (net ir toje pačioje darbo inspekcijoje...) esu pasimetus

PAVYZDINĘ formą.
Naujame DK parašyta:
"120 straipsnis. Darbo laiko apskaita
1. Darbdavys privalo

[quote=mina11]
Jei d. s. prie darbo laiko punkto parašyta: Taikoma suminė darbo laiko apskaita

punktu:
[i]5.13. Jeigu darbuotojas skaičiuojamuoju laikotarpiu nedirbo ir negavo įmonėje darbo

Jei buvo sudaryta neterminuota darbo sutartis su buhalteriu, tačiau buhalteriui dirbant namuose

Mes ant darbo pazymejimo galiojimo rasome ta pati ka rasome i darbo sutarti (ta prasme kokia darbo

[quote=klaudia]O jeigu darbuotojas mirė (ne darbo metu) ką reiktų įrašyti darbo sutartis nutraukta

Na toks parašymas man visai nepadėjo, o ar nepakaktų, jei "darbo tvarkos taisyklių" punktą "darbo

235 straipsnis. Šiurkštus darbo pareigų pažeidimas
9) neatvykimas į darbą be svarbių priežasčių

[quote=Dorota1]
Atėjo pas mus žmogus dirbti iš darbo biržos, ar kažka papildomai turiu pateikti

[quote=dontcha]
jau gavau darbo grafiką,vat cia tai geras uždavinys,kaip DS ta įforminti :rolleyes