kaip apskaičiuoti atostogų dienas

[quote=bootable]
Trumpas klausimas:
Jeigu darbuotojo atostogų laikotariu yra [u]šventinė diena

priežiūros atostogose ar tik iki 2 metų, o už trečius nebe? Nebesusigaudau, kaip čia turėtų būt... Dirbo 0,5

darbuotojas mėnesiui išeina atostogų, bet sutinka kad 4 kartus per mėn būtų iškviestas, tai kaip

išeiti atostogų šeštadienį (pagal grafiką darbo diena)?
Kaip ir galėtų, nes pagal grafiką darbo diena

atostogų, kai jiems suteikiamos 5 savaitės ir viena darbo diena? Kaip tą dieną traktuoti? Įmonės darbo

turintys nepanaudotų kasmetinių atostogų daugiau kaip už trejus darbo metus, turi teisę jas [b]išnaudoti[/b

Sveiki.
Kaip dabar yra su įspėjimu atleisti ligos/ atostogų metu? Ankstesniame DK buvo apribojimų

Sveiki,
Kaip teisingai skaičiuojamas nepanaudotų atostogų darbo dienų skaičius jei tarkim priėmėm

grafiką ir darbo kodeksas numato žmogui poilsio dienas.
O atostogos yra atostogos.
Kita vertus

[quote=urtele]
Ar čia reikia suprasti, kad prieš 3 darbo dienas reikia pranešti Sodrai apie

dienas tai reikia žymėti L [/quote]

Poilsio dienos nedarbingumo laikotarpiu žymimos L.[/quote]
Tai

priskaičiuoti rugpjūčio 22 ir 23 dienas. Bet jos jau yra tiesiog paprastos poilsio dienos, o ne atostogos. Kaip

valandos sutrumpinimu prieš šventines dienas, ar ši programa to nedaro? Gal reikia patiems kaip nors

Neįsivaizduoju, kaip galima nevalgyti 5 dienas Suprasčiau, jei nebūtų ko valgyti. Aš žiūrėdama tokias laidas

tai aisku kad reikia save priziureti nuolat o ne taip kaip cia kazkas sake kad pasilaikai dietos 4