Nepanaudotos atostogos

nuo atostoginių, kai atostogos vieną mėn. prasideda, o kitą baigiasi. Pateiksiu konkretų pavyzdį

būti nurodyta už kuriuos metus suteikiamos atostogos.
Tarkim darbuotojas dirba nuo 2006 09 20 , o

(tėvystės) pašalpa skiriama, jeigu:[/b]

Jums suteiktos vaiko iki vienerių metų priežiūros atostogos arba

. Atostogos vaikui prižiūrėti, kol jam sueis TREJI
metai[/b]
1. Pagal šeimos pasirinkimą

noreciau dar karta pati pasitikslinti. Labai panasi situacija: atostogos nuo 12.27 iki 12.29. trys

atsakymus atostogu tema, taciau noreciau dar karta pati pasitikslinti. Labai panasi situacija: atostogos nuo

būti suteikiamos kasmetinės atostogos arba jei darbuotojas jų nepageidauja, jam išmokama piniginė

konkrečiai nuo kada iki kada nori atostogauti, tai atostogos automatiškai neprasitęsia, jei į tą laikotarpį

. Nemokamos atostogos[/b]
1. Darbuotojo reikalavimu nemokamos atostogos suteikiamos:
1) darbuotojams

issiaiskinti..
Man dekretas baigesi liepos 21d., skaiciuojasi vaiko prieziuros atostogos is 2008 m I ketv

pašalpa nemokama (kai slauga atsiranda atostogų metu) ir atostogos nepersikelia. Būtinai pabrėžiama, kad

nuo kada prasidetu motinystes atostogos?
Zodziu, labai prasau, visa veiksmu sistema parasyti, kad

labai smarkiai dirbo, kad ir atostogos, ir dar tiek viršvalandžių, ir darbo poilsio dienomis :eek

bėdų nėra, darbo laiko atskirti negalima, todėl skaičiuojama pagal pareigybę, kuriai atostogos ilgesnės

pavyzdi nusirasytu jau dabar atostogos?
o gal turit koki paprasta pavyzduka, kad butu aisku kaip tos