etatas valandos

Tos kelios valandos nelabai tinka, nes nežinau kiek laiko dirbsiu. Tad įsivaizduoju, kad galbūt

Kodėl turėtų nepritart ?
Juk DU nustatytas mėnesinis, tai ir valandos nustatytos turi būti imamos

, tabelyje visos valandos minučių tikslumu iš tachografo duomenų. Klausimas kaip skaičiuoti viršvalandžius ir

Ir dar jei visos valandos per mėnesį išdirbtos yra apmokamos, tai skaičiuojant viršvalandžius

[quote=dassi]
Laba diena ,žmogus dirbo vasario 16 d. 5 val, šios valandos jam yra ir

atlyginimas nors buna dirbama kas antra savaite iki 00 val. Ar tos naktines dirbamos valandos nuo 22 iki 00

vidutinis valandos darbo užmokestis, kuris negali būti mažesnis nei vyriausybės nustatytas minimalus

po 17 val.-tik prie poilsio ir šventinių dienų. Tabelyje yra parašyta-8 darbo valandos-o kurios tos 8

valandos per parą. Tam, kad darbas būtų laikomas naktiniu, nebūtina dirbti visą darbo laiką tik nakties

darbuotojo vidutinį darbo užmokestį tenka apskaičiuoti vienos valandos vidutinį įkainį, nes darbuotojas dirba

mažiau kaip pusantro darbuotojo vidutinio darbo valandos užmokesčio (darbo dienos užmokesčio)

užmokesčio tvarka garantuoja, kad darbuotojo dienos (valandos) vidutinis darbo užmokestis [b]negali būti

Imones darbo valandos tai valandos kurios darbuotojui nustatytos pagal darbo grafika, ar nustatytos

22 valandos
10 mėn iki 11 dienos pagal grafiką dirbo 62 val. (vyriausybės nustatyta 72 val.)
Ar

atlyginimo dėl susirgimo profesine liga atveju – mažiau kaip 6 mėnesius), vidutinis jo darbo dienos (valandos