DU

teiks ataskaitas VMI, Sodrai?
5. Ar galima šiaip "įgaliotiniui" nemokėti DU?
6. Stabdant veiklą

asortimentą ir labai didelis srautas popierių. Taigi lazda turi du galus. Ir dar nepamirškite, kad keičiant

nemokėjo nieko, o šeimoje nors prie širdies dėk, atsistebėti negali.[/quote]
Tikrai taip. Aš net du tokius

". Taip ir būna - skūpus moka du kartus :)) Juokauju, "Norvegų giria" irgi verta dėmesio. Tik tai

mėnesio valandinį DU ir jį palyginate su gautuoju VDU. Imate didesnį.

[i]6.12. Pagal šį Aprašą dienos

[quote=Ugniaplauke]Sveiki,
kiek zinau, isskiriami du periodai:
1) [b]nestumo ir gimdymo

du)
8 darbo valandos per dieną, 5 darbo dienos per savaitę;
Apie priedus DS nieko nerašykite

LT
1.5x 36.36 -> 54.54 Lt + 08 men DU taip ?[/quote]
Aš gaučiau 2.3 k.d. arba 1.6 d.d. O kaip VDU

dirbtą laikotarpį - 07 ir 08 mėn., visą uždirbtą DU padalinant iš d.d. skaičiaus, laikant, jog

siunciau du laiskus

dokumentų[/quote]

tai, yra du akcininkai (direktorius turi daugiausia akcijų) kitas akcininkas taip pat

yra ir kitokių variantų DU registruot :))
Jei pabandysite sukoresponduot "savo maniera" tai, kas

Šlagbaumas?




Gyveno du Antanai. Vienas gėrė kaip už tėvynę ir numirė.
Kitas negėrė nė lašo bet taip

nemokės, nes jie negali jūsų atleisti. sumokės priklausantį DU ir tiek. išeisite į gimdymo atostogas o

paskiriama tokiom ir tokiom pareigom tiek ir tiek valandų per mėn ir mokamas 100lt DU per mėm.... ar ne