apskaita 5 forumas

[quote=amadina22]
O jei vieną savaitę dirs 5 d. , kitą 6, vistiek rašyti darbo sutartyje 48 val

išdirbo tik 2 dienas o kitas 5 buvo laisvas, nemokėti už laisvas dienas o tik už 2 darbo.
dabar nurodytas

kad dirbo 2 dienas po 12 val, kitos 5 dienos laisvos.gerai gi taip?
gali būti a ne? tada ir

val. per savaitę
Ar taip skaičiuoju?
Ir 5 p rašysime nustatoma vid. 20 val. per savaitę, dirbama

skaičiuojant , darbuotojo laiką lyginti su valstybės nustatytu laiku 5 d savaitės val skaičiumi per mėnesį ar 6

:) informacijoje apie prekes rašo:
Kiekis _________ 0
Kiekis FIFO_____ 5
Atiduota________ 5
Rezervas_______

) 33,507*5/7=23,93
Aš galvoju, kad teisingas 1 variantas, kitas žmogus teigia, kad 2. Tačiau ta formulė

, iki 04.29 d. Tame tarpe turėjo 2 dienas nemokamų atostogų ir 5 kalendorinės nedarbingumo dienos (iš jų

laikotarpiui.
[/quote] Mes sumininkams atostogas skaičiuojame kalendorinėmis dienomis, o apmokėjimui taikome 5

registruota nei sąnaudų nei įsipareigojimų. PLN už 5 penkis metus galėčiau tikslinti. Ar galima balanse ir P(N

per 5 darbo dienas nuo jo tiekimo Lietuvos rinkai ar išvežimo (eksporto) dienos.

Tai jūs pagalvokit

. Darbuotojas gauna valandinį atlyginimą 5 Eur/val. dirba nepastoviu grafiku, bet per mėnesį gaunasi maždaug 3-5

leidžiamus. Gavus draudimo išmoką- dedame į 5 kl- neapmokestinamas pajamas. Pildant metinę PLN204- viskas

imonej 1 metus apskaitininke, tai db nzn kaip skaiciuoti atostogas , jei zmogus dirba 5 menesius ir nori

, kurioms taikomas lengvatinis 5 proc. PVM tarifas.
PVM Deklaracijoje 13 laukelyje "prekių suvartojimas