darbo laiko apskaitos excel

nesu dyrbusi tokio darbo ir sudarinėjant atostogas man niekas nepatarė, viską dariau pati :redface

institucija, bet aferistai geri........
[/quote]
Gal ne į Mokesčių,o į Darbo inspekciją. O ko ten

- darbuotojo darbo metai. Na, ir naudoja atostogas tol, kol panaudoja visas savo atitinkamo laikotarpio

taip: 6,06*8*0,093 (tokį gaunu koeficientą darbuotojo laiką palyginus su įmonės darbo laiku)* 14 d. d

, ar ne. Nes Darbo kodeksas pateikia baigtinį sąrašą priežaščių, kada ir kuriam laikui galima eiti

būti jau numatyta Darbo sutartyje. Neskriauskite per daug darbuotojo, nemarinkite badu Jei

taip, kad kai kuriais mėnesiais kai kuriems iš darbuotojų nebuvo užtikrintas darbo sutarty numatytas DU

1000lt. už lapkričio mėn.
DU už lapkričio mėnesį išmokate iki gruodžio 14d.( per 10 darbo dienų, kurios

terminą ir įspėjimą, jog nepateikus pasiaiškinimo per nurodytą terminą, darbo sutartis bus nutraukta

[quote=austa][quote=krintukas][quote=Love]Tai vadinasi jie vargšai po darbo dienos surašinėja ant

policininkų darbo užmokestį (kas antram puslapyje verkia, kad mašina sulūžo, o už ką naują pirkt- nežinia :lol

tokio įsakymo vis tik turėtų būti darbuotojos prašymas su paaiškinimu dėl darbo grafiko pagrindinėje

. Ketvirtinės ataskaitos - kaip paprastai - iki sausio 15 paskutinės darbo dienos.

pažymėsime komandiruotės dieną kaip darbo dieną(t.y. grįžimo diena), nesuteikiant papildomos poilsio dienos

. Reiškia tikrasis šeimininkas ne darbo metu savo auto gali važinėt, kad ir į Balbieriškį ar Bezdonis. Gali