Inspektorius sakė taip negalima... Po 4 darbo valandų privalo būti mažiausiai 30 min pertrauka.
2007-11-21 13:57 aijte / Darbo teisė / Dėl darbo grafiko keitimo / #459072Tai taip ir turėtumėte tabelyje žymėti kiek išdirbo valandų. Pagal tai skaičiuoti darbo užmokestį.
2008-01-22 14:52 Amanda / Darbo teisė / Del darbo laiko / #479898Na, tuomet rašykit kažkiek tai valandų į savaitę. O darbo grafike visa tai išskirstysit.
2008-02-24 13:16 Loreta / Darbo teisė / apsaugos darbuotojas plius 0,5 etato??? / #493887Kasmetinės atostogos suteikiamos kalendorinėmis dienomis. 1 val. VDU * darbo valandų skaičiaus
2014-02-10 11:14 Alina55 / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #1206451
labukas, jei ši mėn darbo valandų yra 167,tai puse etato -83 val?
tai bus darbuotojo pagal grafika išdirbtos darbo valandos / iš pagal grafika kiek valandų nustatytą?
2012-08-16 13:48 Dorota1 / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #1085046
ilgesnis kaip keturiasdešimt valandų per savaitę.
2. Kasdieninė darbo laiko trukmė neturi viršyti aštuonių
[quote=amadina22]
Kaip rašoma darbo sutartyje, jei suminė darbo laiko apskaita.
Kiek valandų
trukmę, arba netgi šitaip: "Darbo savaitė nuo 16 iki 24 valandų, pagal grafiką, taikant suminę darbo
2012-08-30 09:53 Rinka / Įvairūs / Suminė darbo laiko apskaita / #1087701darbuotojų kategorijai maksimalaus darbo valandų skaičiaus (2000 : 175). LR DK 193 str. numatyta, kad už
2014-10-09 13:36 Alina55 / Bendra / Viršvalandžių apmokėjimas / #1244422
atvirkščiai Per mėnesį neviršijama darbo valandų. Mokamas valandinis DU.
Sako, kad per savaitę viršija darbo
* faktiškai dirbtų valandų. Je darbo dienos būtų vienodos trukmės - tada analogiškai skaičiuojama dienomis.
2016-08-16 12:14 Tininga / Bendra / Darbo užmokestis / #1327002
- paisyti
[/quote]
Aišku
juk gi nustatyta yra darbo valandų skaičius per metus kam persidirbti
darbo metu buvo ir ligos, ir neatvykimų į darbą? Kaip teisingai suskaičiuoti, kiek jis sukaupė ir kiek
2008-04-21 15:22 Tininga / Gyventojų pajamų mokestis / atostogos ir nedarbingumas / #514573Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui