komandiruotė

organizavimu nesusijusios, pvz., kokia komandiruotė, kuri jokių komercinių pajamų neuždirba, tiesiog

lauksiu atsakymo.
Žemai lenkiuosi.
[/quote]
3. Jeigu darbuotojo [b]komandiruotė trunka ilgiau negu

), komandiruotė prisideda kaip detalizuojanti eilutė (apatinėje dalyje).

darbas ar tiesiog komandiruotė? ar nei tas, nei tas?
ačiū

[/quote]

www.lsso.lt/post/lsso

]
Ir kiekvienos komandiruotės įsakyme nurodyti skirtingus dydžius ? Viena komandiruotė 50 proc. kita 60

ir 10 komandiruočių.
Esmė, kaip įvardijama. Jei komandiruotė nuo pirmadienio iki penktadienio, tai

Bet juk ir disponuoti tuo laiku negali, kaip jiems norisi. Jiems ir komandiruotė rašoma pas mus nuo

. Kiekvieną mėn neišdirba valandų, tai viršvalandžių nėra, būna kad dirba per šventines (komandiruotė) ir būna

darbą, susijusį su važinėjimu, lauko sąlygomis ir pan.
O komandiruotė tai kaip tik yra išvykimas iš

, tai tada komandiruotė nutrūks ir formint naują? Ar kokiam įsakyme aptart grįžimą – kokiu dažnumu ir

dienpinigius, t.y. jūsų atveju Vokietijos dienpingius, įsakyme tada pvz. 10.01-10.03 komandiruotė Vokietija

klausimu - nėra parašyta ar tai buvo forminta komandiruotė, bet aš skaitau , kad tai komandiruotė

tai ne komandiruotė, toks vairuotojo darbas.
Kaip elgtis tokiu atveju, ar bus teisinga darbuotojo

juk nebedomintų - komandiruotė į Ispaniją, o kad ji su auklėtiniais trankysis po Europą, nebe Tavo

ir nelabai komandiruotė gaunasi. Pagal LT įstatymus komandiruočių nesumuoja, bet pagal dvigubo