[i][b]Neatvykimo į darbą atvejus, kurie pagal DK 143 str. 1 dalies nuostatas prilyginti darbo
2008-10-01 12:44 Loreta / Darbo teisė / MD zymejimas tabelyje / #564596
darbo,ir mes norime juos isleisti neapmokamu atostogu, ir jie sutinka.[/quote]
Kolektyvinė sutartis
12.02?
Ačiū[/quote]
darbo sutartis turi būti sudaryta bent dieną anksčiau. t.y. šiandien sudarot
dirbt tą pačią dieną, kai sudaryta darbo sutartis.
2. neužtenka, kad įrašyta darbo trukmė :" 40 val
prasme kokia darbo sutartis). Pvz: darbuotojas idarbinamas neterminuotai , tai ant darbo pazymejimo taip
2005-03-03 13:20 Deila / Darbo teisė / Darbo pažumėjimas / #149672atsiskaitoma vėliau negu per dešimt darbo dienų nuo jo pabaigos, jeigu darbo teisės normos ar darbo sutartis
2017-06-30 08:45 virbuh / Darbo teisė / Darbo sutartis / #1362846
Sveiki,
Kokia bus darbo sutartis jei darbuotojas dirbs ne visa darbo laiką? Mums reikia
siol tebedirba. Tai kaip darbo pažymejimo skiltyje „darbo sutartis“ rasyti: „isakymo Nr. .....“ ar
2006-11-08 13:35 reo / Darbo teisė / Darbo pazymejimas / #336870
sutartis pratęsta neapibrėžtam laikui.
Pagal tą DK sakinį, sukurkite įrašą darbo sutartyje.
]Darbo sutartis gali būti sudaryta iš anksto. Sodrai taip pat galima pranešti apie darbuotojo priėmimą
2011-07-15 16:08 Rimzy / PVM / Naujos sodros formos / #968599
[quote=tonika]
Laba diena, norėčiau pasitikslinti, mano darbo sutartis terminuota iki kol grįš iš
[quote=246]
[
Pagal naują kodeksą:
- darbo sutartis;
- pranešimas apie darbo sąlygas
vaikus
1. Darbo sutartis negali būti nutraukta su nėščia moterimi nuo tos dienos, kai darbdaviui buvo
sutartis? Prieš 4-5 metus turėjau tokį variantą, tai buvo sudaryta Tipinė darbo sutartis su užsieniečiu (4
2005-12-04 17:23 day / Bendra / Užsieniečio darbas Lietuvoje / #232109Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui