DU skaičiuoklė

gautų mažiau DU negu įpratę, jie manęs nesuprastų.
[/quote]
Geriausia iš karto darbuotojams paaiškinti

Nustatytos valandos 159, o kiek faktiškai dirbta - tai pagal tabelį. Žodžiu, tas fiksuotas DU - už

pajamos (DU, atostogų kompensacija), nuo kurių skaičiuojamas mokestis Sodrai. A12 - Sodrai apskaičiuoto

, DU 6.10 lt už valanda, o pasirodo ta darbuotoja dirbs tik savaitgaliais. ką dabar reiktų daryti

paskaičiuoju mokesčius, kaip su korespondencija, mokesčių nerašysiu, jie kaip ir DU ir leidžiami atskaitymai

, nes aš iš Olandijos parsivežiau, tai du metus normaliai žydėjo, o va šiemet kažko nenori nemoku

viska paskaičiavau DU ir uždeklaravau.

nu sakau kai tiek nedaug bet visvien turėsiu gi viska

deklaracijomis nesusiję, ir tabelius ir DU žiniaraščius ir t.t jau vienu momentu maniau, kad geriau būčiau toliau

mokesčiai nemokami. Bijau, kad neprisikabintų. Dirbu jau du metus.

Ačiū Jums labai iš anksto.

sutartyje privalo būti nustatytas darbo laikas. Tai pagrindinė salyga, kaip ir DU. Darbdavys privalo

, taip ir turėtų būti, bet po Mokesčių srauto seminaro DU skaičiavimo tema likau išmušta iš vėžių

, paskui jai pasibaigus, darydavau papildymą, kad paskiriamas dirbti tuo ir tuo, DU toks ir toks.

227,53 k.d., atostogavo 147 k.d
Ėmiau valandini: sausis, vasaris, kovas.
Vidutinis DU tenkantis vienai

pagal grafiką yra 23 d.d., nes 05.01 yra darbo diena.
DU - 1000 Lt.
Tai už 1 darbo dieną gaunasi

išskaičiuočiau iš darbuotojo DU.
Nes tai yra galimybė pirkti su įmonės kortele kotik darbuotojas užsimano ir