tiesiogiai darbdavio išmokamus darbuotojui už jo atliktą darbą.
193 straipsnis. Mokėjimas už
. Kai uždelsiama atsiskaityti ne dėl darbuotojo kaltės, darbuotojui sumokamas jo vidutinis darbo
2011-04-09 23:18 DKate / Bendra / Atleidimas is darbo / #938381
darbuotojui, išmokant jo atlyginimą, atostogų kompensaciją, nebegalima taikyti
Va, turėjom diskusiją;
http
darbuotojui šį darbo užmokestį:LR Vyriausybės nustatytą MMA ir priedą 100 litų(proporcingai išdirbtam laikui
2011-05-04 10:52 gretutee / Darbo teisė / Del grizimo i darba is vaiko auginimo atostogu / #946441-01? Juk darbuotojui nuo 2011-03-01 buvo leista neatvykti į darbą administracijos leidimu, jam nebuvo
2011-05-10 12:04 Vycius / Bendra / Sodra / #948438
, duomenų sisteminimas.
Reikalavimai darbuotojui:
aukštesnysis išsilavinimas buhalterijos, ekonomikos
, dydis dauginamas iš darbo dienų (valandų) skaičiaus darbuotojui suteiktų atostogų (pagal darbuotojo arba
2015-01-14 15:32 admin123 / Darbo teisė / Darbo laikas / #1255818sutartį pagal šio Kodekso 129 straipsnį ir 136 straipsnio 1 dalies 6 punktą, atleistam darbuotojui
2015-03-10 18:23 grigla60 / Lankytojų pasiūlymai, tinklapio naujienos / Iseitine ismoka- etatu mazinimas / #1264663
[quote=ingrida1313]
Sveiki,
darbuotojui kovo mėn. du kartus išmokėtas atlyginimas, pirmą kartą
tabelyje? ar tai turi būti apmokama dvigubu tarifu? taip pat, darbuotojui pasiėmus nedarbingumą, dirbamo
2015-04-09 19:12 ritulytis / Darbo teisė / Darbo grafikas / #1268253skaičiuojamuoju laikotarpiu darbuotojui darbo sutartyje nustatytų darbo užmokesčio dydžių arba valandinio
2015-06-22 17:17 Tininga / Darbo teisė / Gryzimas i darba po vaiko prieziuros atostogu / #1277335darbuotojui nustatytas mėnesio darbo valandų skaičius ir tada su juo lyginame, skaičiuojant suminius
2015-11-09 11:16 Noskan / Bendra / Suminė darbo laiko apskaita / #1292986perdarinėjimu ir jums negaila mokėti darbuotojui algos už nedirbtas lapkričio mėn. dienas, tai galit pravaikštas
2015-12-15 20:58 tootee / Bendra / Atleidimas is darbo / #1296906
325 €.
Tuo tarpu [b]GPM yra išskaičiuojamas bei NPD taikomas tada , kada darbuotojui yra išmokamos[/b
laiko grafiką, atostoginiai skaičiuojami[u] taikant pagal to laikotarpio darbo grafiką darbuotojui
2016-01-18 11:28 sande20 / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #1300473Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui