atostogos baigiasi 2018-03-19 d. Ar teisingai?
2018-03-02 09:12 Jolantakaz / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #1385853Kai darbuotojas dirba ne 5 ir ne 6 d.d. savaitę, atostogos suteikiamos ne darbo dienomis, o
2018-03-02 10:20 Tininga / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #13858632 d.d. priklauso, jei pagal grafiką turėjo būti atostogose? Atostogos nukeliamos į balandžio mėnesį
2018-03-19 10:00 gabkiss / Bendra / Ligos pašalpa / #1387228atostogos kaupiamos kalendorinėmis dienomis (savaitėmis). Skaičiuojant atostogų rezervą dienos verčiamos į
2018-03-19 15:14 Linaicka / Bendra / Atostogų rezervas / #1387281
:)
[/quote]
Jei suteikiamos dvejos atostogos (ne vienos ištisinės), antrosios skaičiuojamos iš 1,2,3 mėn.
iseinam atostogu po 2 savaites i metus,todel ir kaupiasi atostogos
2018-04-18 11:15 sarrenta / Darbo teisė / kasmetines atostogos / #1389752
[quote=Sita]
Atostogos nuo 2018-07-02 iki 2018-07-20. Įsakyme rašyti 14 darbo dienų, nes liepos 6
iš karto išmokėti (pagal DK galima ir ne iš karto mokėti).
Atostogos turėtų būti perkeliamos į kitą
vieną darbo dieną (pamainą) trunkančios nemokamos atostogos gali būti suteikiamos darbuotojo prašymu ir
2018-08-27 15:31 Tininga / Darbo teisė / Neatvykimas į darbą administracijai leidus / #1398954pinigų iš sodros. Kai dvi darbovietės, tai gaus. O prasitęsia atostogos dėl nedarbingumo , sluagos, šiuo
2018-11-20 10:42 IrenaU / Darbo teisė / Atostogos / #1403491pačioje pirmoje žinutėje. Kai darbuotojas nedarbingas, atostogos perkeliamos. Šalys turi [b
2018-11-20 11:32 Tininga / Darbo teisė / Atostogos / #1403511
sutartis dėl atlyginimo, ar tokiam darbuotojui galima pakeitimą daryti kai baigsis atostogos?
[/quote]
aš
Arba atostogos, arba prastova, bet tik ne 0.
[quote=Dovile976431]
Sveiki, vairuotoju
]
atsisiunčiau šitą žiniaraštį.
priskaičiuotas DU 507,69 (buvo nemokamos atostogos)
3 proc. kaipimas.
Tikrinu
Sveiki,
Pas mus visad atostogos buvo skaičiuojamos excel failuose, noriu pradėti vesti Rivilėje
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui