ar nemokamos atostogos ieina į darbo stažą

&p_query=&p_tr2=2

Pagal šį nutarimą vaiko priežiūros atostogos įskaitomos į nepertraukiamąjį stažą.

jokių papildomų atostogų už stažą nepaskaičiavau. Ar šios atostogos privalomos?[/quote]
Privalomos

(kurios suteikiamos mirus šeimos nariui) įeina į darbuotojo darbo stažą, skaičiuojant jo atostogas

ir vienas iš punktų: ,, Darbo laiko apskaitos dokumentacija.
Gal ką yra tikrine, kas būtent į šį

nedarbingumas įskaitomas į stažą.

O nemokamų atostogų į stažą įskaitoma 10 darbo dienų per darbuotojo darbo

- 2008-06-25
03 mėn 23 d. 400,00 Lt
04 mėn 14+ (12d nemokamos atostogos) d. 215,38 Lt
05 mėn 25 d

atostogos ar vėluojama išmokėti darbo užmokestį?
Registracijos Nr. KD-6809 2010-07-16
[b]Dokumentas

atostogos ir t.t.[/quote] O jūs ar bandėte taip parašyt Tarkime, man tuomet neranda nei vienos temos

[quote=Tininga]
[quote=IRUTE78]
Tada nemokamos ar neatvykimas administracijos leidimu, ar dėl

[quote=amadina22]
A. Įsakyme apie kasmetines atostogas parašome, kad už darbo stažą skiriame tiek

Sveiki,

Prašau pakomentuokite, kas žinote. Ar įeina į kasmetinių atostogų laiką pvz. nemokamos

nemokamų atostogų dėl kitų, LR Darbo kodekso 184 str. 2 dalyje nenurodytų, priežasčių. Ar įmonė turi teisę

Ar būtina pildyti darbo stažą, jei naujai priimtas darbuotojas?

ar privaloma skaičiuoti papildomas atostogas už darbo stažą?

, įeina į darbo stažą atostogoms gauti? Ar čia tas pats kas ir su neapmokamom atostogom (jei virš 14 d