. (nes dirbti pradėjo 11 mėn.) 12 mėn. buvo sirgta ir išmokėta ligos pašalpa iš darbdavio, tai ta suma
2012-02-03 13:21 magistras1 / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #1027743
Aš tikiuosi, kad supratau:).
Aš Ligos pašalpą už 2 d.d. iš įmonės lėšų traukiu į tą mėnesį kada
[quote=danaga]Nereikėjo, Taigi neštumas ne liga. Jinai gaus motinystės pašalpą, o ne ligos.[/quote
2007-05-16 17:28 Aufriuks / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #399251
Laba diena
Norečiau paklausti, jei darbuotojas pavaduoja savo kolegą ligos arba atostogų ir jam
Ar gerai supratau, kad skaičiuojant GPM išmokėtą ligos pašalpą už dvi dienas pridedu prie algos, o
2006-10-11 10:49 lenacka1117 / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #327536. Kadangi, stažo neturėjo -ligos pašalpa nebuvo mokama. Ar tie du mėn, už kuriuos jis negavo ligos pašalpos
2012-12-10 13:39 mole / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #1113202atostogas. Iki nedarbingumo dirbo tik 2 dienas . Už dirbtą ir ligos laikotarpį priklauso 5d. atostogų
2008-10-17 12:55 romen / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #570139
Sveiki.
Ar reikia traukti priskaiciuota ligos pasalpa uz 2 pirmasias k.d. is darbdavio lesu i
Sveiki.
Ar reikia traukti priskaiciuota ligos pasalpa uz 2 pirmasias k.d. is darbdavio lesu i
. dirbo 1 d.d. priskaiciuotas DU 67.14 Lt. 08 men. jis dirbo 9 d.d. priskaiciuotas DU 651.82 Lt. ir ligos
2010-09-29 13:54 Kirmeliukas1985 / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #857542Jei skaitote, kad jis dirbo ligos metu, tada pildote pranešimą Sodrai ir langeliuose "dėl ligos
2010-12-15 10:36 mariska / Bendra / Nedarbingumo lapelis / #889517[quote=mariska]Darbuotojas turėjo slaugos NP. Jį pasibaigė ir kitą dieną pasiėmė ligos. Ar vis tiek
2011-02-03 11:30 amadina22 / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #910998priimtas pagal terminuota DS iki tol kol baigsis nedarbingumas del ligos kitam darbuotojui. minetam
2018-08-28 08:55 admin123 / Darbo teisė / terminuota darbo sutartis / #1398965
Sveiki,
Ligos pašalpą už pirmąsias 2 k.d.,. Darbdavio apmokama ligos pašalpa negali būti mažesnė
paeiliui einančius 3 mėnesius, buvusius iki praeito mėnesio prieš ligos mėnesį. Pavyzdžiui, susirgus liepos
2019-02-12 09:18 N-pippi / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #1409399Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui