prašymas atleisti iš darbo 288 psl.

[quote=Eglucia]Greičiau ne įsakymas, o darbuotojo(ų) prašymas. O buhalterija turėtų "susipažinti

2004-12-17 13:52 Irmina / Bendra / Darbo užmokestis / #131136

. Prašymas nėra didžioji būtinybė, bet labai svarbu laiku informuoti darbdavį dėl įvykio. Na, aišku, ir

2014-03-29 17:58 Tininga / Įvairūs / Nelaimingas atsitikimas darbe, gal kas patarsite / #1215439

forminama jo prašymas ir įsakymas?Nerašys gi jis pats, kad save išleidžia...
Kaip teisingai padaryti

2006-09-01 11:24 Irenka / Bendra / Kasa / #312860

[quote=Jotjot]Noriu padiskutuoti darbo teisės klausimais.

Ar privalo darbdavys prieš tris dienas

2004-06-16 18:49 Modestas / Įvairūs / Atsiskaitymas su darbuotoju išeinanančiu atostogų / #89454

atleisti, tai per paskutinius 12 mėn. turi turėti dar bent vieną nuobaudą (nesvarbu, ar tai toks pat

2013-06-26 14:11 Tininga / Įvairūs / Drausminės nuobaudos. Ką daryti? / #1163745

[quote=Julitana]
Laba diena, reikia pagalbos. Dirbu pagal neterminuota darbo sutari. Praeita

2019-03-04 13:50 Niemand / Darbo teisė / Darbo sutartis / #1410799

Jūs teisi: tai tik akių dūmimas. Jie negali jūsų atleisti, nesuėjus įspėjimo terminui, BE JŪSŲ

2007-11-12 12:32 Rolanda / Darbo teisė / Kompensacija atleidus iš darbo / #455180

Sveiki turiu "mažą problemėlę" reikia darbuotoją atleisti pagal LR DK 235 str. 4 d. Kokių imtis

2005-03-22 11:45 onikole / Darbo teisė / atleisti pagal 235 str. / #154631

pirmo pasiaiškinimo negavimo galėjote ir atleisti iš karto iš darbo, jam net nepasirodžius.
O ką jis

2010-09-06 07:57 Elste / Bendra / Darbo drausmės pažeidimai / #848003

[quote=vvirginija1][quote=Elste]po pirmo pasiaiškinimo negavimo galėjote ir atleisti iš karto iš

2010-09-06 08:52 Elste / Bendra / Darbo drausmės pažeidimai / #848013

, tik atneša prašymą atleisti iš darbo savo noru, atleidimo procedūra užtrunka max 10 min. Vienoj byloj

2018-07-18 16:04 marcyte / Bendra / Atleidimas is darbo / #1396816

darbuotoją apie būsimą atleidimą iš darbo ir atleisti iš darbo darbuotojo laikinojo nedarbingumo laikotarpiu

2009-04-09 10:36 Amanda / Darbo teisė / Terminuota darbo sutartis / #641484

užmokestis. Darbuotojo vidutinis darbo užmokestis apskaičiuojamas iš skaičiuojamojo laikotarpio užmokesčio

2005-06-08 14:26 airin / Bendra / Nepanaudotų atostogų kompensacija / #179447

, negu yra iš tikrųjų.Tik , esant kitokiai situacijai,žmonės pajunta savo trūkumus.
Prašymas, skirtas

2008-06-27 09:36 Linda6 / Mokslas / Ar norite lankyti kursus mazesne kaina ? / #535160

langelius. Čia Prašymas VMI GRĄŽINTI (ĮSKAITYTI) MOKESČIO PERMOKĄ (SKIRTUMĄ). padariau pavedimą bet ne ten

2009-01-14 14:08 Rainis / Gyventojų pajamų mokestis / GPM ir Sodros pokyčiai nuo 2009m. - kas keičiasi / #602890

prašymas atleisti iš darbo