darbuotojų

darbuotojų nuoma. Už juos mokame mokesčius Lietuvoje, atlyginimą, komandiruotę. Ar jiems reikia tos A1 formos

neapsisprendusiųjų nutraukti/nenutraukti darbuotojų, nenorės išeiti iš darbo sausio mėn...
[/quote]
Nesitikėkit kad

pats kas pvz darbuotojų apranga...kai ji nurašoma, o darbuotojas su ja juk vaikštinėja,t.y ji niekur

kiek atskaitingų asmenų? O bankai kaip? Kas pavedimus daro? Kiek darbuotojų, kokia kaita? Ar yra biržos

, perrašinėti daugokoka :(
Aš turiu tik socialinių darbuotojų veiklos vertinimo aprašą, o pas mus yra dar ir

dėl vienokių ar kitokių objektyvių priežasčių nepriklausomų nei nuo darbdavio, nei nuo darbuotojų

, padalinio ar darbuotojų grupės veiklą ar veiklos rezultatus.

darbą gauti nepavyksta, nes juk darbdaviai tokių darbuotojų vengia.
Bet tikslą labiau turiu

sandorių) – 18 mln. litų;

3) vidutinis metinis darbuotojų skaičius pagal sąrašą per ataskaitinius

perleidžiantis vienetas jas perleidžia šias akcijas išleidusiam vienetui.

Darbuotojų ir būsimų darbuotojų

ir planuojame sudaryti nedidelei daliai darbuotojų pamaininį slenkantį darbo grafiką (I variantas

darbuotojų bylas bet jis įsigalioja tik šiais metais. Tokio punkto kad tikrinti slaugytojų licencijas ar

namas tik 7 butų, buhalterio nebus, pirmininkas tik deklaratyvus, samdomų darbuotojų nebus

–3,15 darbo dienos atostogų. Įmonei teks priimti teisingą sprendimą abiejų darbuotojų atžvilgiu – kaip

bendras vidutinis sąrašuose esančių darbuotojų skaičius viršija 10 žmonių ir mokestinio laikotarpio