Paieškos rezultatai

mirties pašalpa mirus darbuotojui

pavardės....

jeigu alga nebūtų išmokama darbuotojui - tada vadovas už tai atsakytų. (šiuo atveju pats

2010-10-22 19:32 Colop / Bendra / Kaip vyksta direktoriaus idarbinimo procesas,kai jis pats yra UAB vienintelis akcininkas / #868717

12 darbo valandu per para.
4. Tokiam darbuotojui galiu taikyti sumine darbo laiko apskaita ir

2010-03-22 08:19 Tininga / Darbo teisė / Transporto įmonių darbo laiko apskaita / #779686

gerai Tess,
Aš dirbu IĮ. turiu DS. įmonė bus reorganizuojama. kas man kaip darbuotojui draudžia

2010-04-06 13:15 Colop / Bendra / IĮ pertvarkymas į UAB / #787892

nesupratinguma, tačiau vis tiek man protu nesuvokiama, kaip galima tą išdirbtą laiką keisti darbuotojui nežinant

2010-05-10 11:17 asasin / Darbo teisė / Darbas poilsio ir šv.dienomis / #804035

[quote=Alina55]Paaiškinkite, ar tikrai: "Pajamomis natūra laikomi ir darbuotojui skirti darbo

2010-05-10 18:58 ara / Gyventojų pajamų mokestis / Pajamos natūra / #804389

tos lentelės skaitot ir renkatės, kurie tinka jūsų darbuotojui.
taigi - vairuotojas - žiūrim, ką

2010-05-31 10:18 Elste / Įvairūs / DARBŲ SAUGA / #812107

darbuotojui pasikambinti į darbą ir pasakyti, kad turėsiu biuletenį, sėdžių prie gydytojo laukiu ar eisiu

2010-05-31 11:14 lenovo / Bendra / Nedarbingumo pažymėjimas / #812147

(kiek žinau didžiausia piniginė nuobauda, kurią galima skirti darbuotojui yra viena vidutinė to

2007-04-21 19:51 Persytis / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #392629

, ar darbas tinka darbuotojui. Byloje nustatyta, kad išbandymo laikotarpis buvo nustatytas patikrinti

2007-05-21 19:21 Niemand / Bendra / Bandomasis laikotarpis / #400736

anksčiau jau rašiau: jei darbuotojui pasiėmus neuždirbtas atostogas jis nori nutraukti DS, darbdavys gali

2007-05-31 08:45 skriste / Bendra / Atostoginiai / #403928

galima, bet ar reikia darbuotojui kiaulinti?
Geriau pasakyti, kad perrašytų prašymą (numatomo

2007-07-27 13:51 Niemand / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #421992

[quote=aussrine]Sveiki, turiu klausimą: kaip teisingai paskaičiuoti DU, kai darbuotojui nuo 0701

2007-08-03 09:14 aussrine / Bendra / Darbo užmokestis / #424102

, sumažinti darbuotojui darbo užmokesčio be jo raštiško sutikimo negalite, vadinasi, po direktoriaus įsakymo

2007-09-19 08:23 Muuuse / Bendra / Darbo užmokestis / #437846

darbuotojui pageidaujant. Patartina, kad toks pageidavimas būtų išreikštas raštu.

2007-10-03 14:08 Rolf / Bendra / Suminė darbo laiko apskaita / #442565

darbo užmokestį savo darbuotojui turite remiantis 5,6,7 mėnesiais.
Teisės skyriaus specialistų

2007-10-23 14:40 jurgitas / Gyventojų pajamų mokestis / Vidutinis darbo užmokestis / #448869

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis
Tax.lt © 2002 - 2026, admin@tax.lt, Reklama tax.lt

Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui