prašymas sumažinti darbo valandas

. Suvedu 6 dieninio darbo valandas, paspaudžiu ant 'Pridėti naują įrašą', pasirenku 'Darbo laiko rūšis

Ar teisingai supratau, kad jei skaičiuoju lauko priedus už konkrečias valandas, tai reikėtų įsakymo

val į sav, kai kiti dirba 40 val. Šitas medikas dirba 8 val/sav. Jeigu nuo sausio jo darbo sutartyje

mėnuo. Vairuotojas per gruodžio mėnesį išdirbo visas darbo valandas, t.y. 166 d.val., tačiau vieną

darbo valandas, tačiau jis nuo 26dienos susirgo ir iš dirbo 134val. ir 48 naktines ir 8 šventines

, šiandien išėjo iš darbo. Jam valandinis buvo nustatytas 2,31 €. Dirbo vietoj atostogaujančio žmogaus

[quote=AleksK]
aišku, o jeigu tarkim nustatyti valandas, pvz. 40 val. per savaitę pagal iš anksto

po 4 val., dabar jis dirba po 6 val., įmonės darbo laikas 8 val. Ar turi būti skaičiuojamas

jo iš per naujo samdyti Ir jei ne tyčia atsirastų darbo tai mokėtų pagal dirbtas valandas Darbuotojas

Sveiki, noriu pasikonsultuoti.
Dirbama pagal suminę darbo apskaitą. Apskaitinis laikotarpis 4

, bet geriau tai daryti ne DS, o įsakymu. Kaip Niemand ir sakė - darbo laiko norma, pagal kurią

atveju tiesiog pažymos apie jo darbo užmokestį?
[/quote]

darbo ginčų komisija nurodžiusi

., tai pagal DK 153 str. jam turėtų trumpintis vis tiek 1 valanda, ar proporcingai darbo valandas ir 0,5

skaičiuojamojo, t. y. rugsėjo mėnesio.
[i]Vidutinis darbo valandos užmokestis taip pat turi būti skaičiuojamas

[quote=Tininga]
[quote=Laurina]
O darbo laiko apskaitos tabelį jiems 6d.d. reiks matyt statyti