skaičiuojate - priklausančias atostogų dienas ar atostoginius?
O tai, ką čia parašėte, yra tiesiog nesąmonė...
Sveiki, noriu pasitikslinti dėl ligos pašalpos.
1 variantas - darbuotojas atostogų metu pasiėmė
[quote=nebaika]
Laba diena,
tokia situacija, kad direktorius savo atostogų metu pasirašė
[quote=zaika]jei administracijai leidus, tai reikia minusuoti visas dienas, jei nemokamos pagal
2010-08-10 12:32 Elste / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #839273
labas vakaras, kadangi esu visai naujokė vaiko priežiūros atostogų klausimu norėjau
Lenkijos dienpinigiai turi būti mokamos už 3 dienas.
Už kelionėje išbuta laika skaičiuojamas DU
Prie tos datos kai išeina nėštumo ir gimdymo atostogų pridedate 126 kalendorines dienas,žiūrite
2006-10-17 11:30 Jana2 / Gyventojų pajamų mokestis / Dėl motinystės pašalpos apskaičiavimo / #329278
]
sąžininga būtų, jeigu darbdaviai leistų atostogų atidirbus 11 mėnsių, visas 28 (ar 35) dienas. Tada
[quote=Alina55][quote=talys] ... jei žmogus dirba 4 val per dieną-5 dienas per savaitę, alga 400
2010-05-27 14:26 talys / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #811172
29 k.d. atostogų. Bet apskaičiuojant atostoginius VDU dauginame iš 22 d.d. Taip? :)[/quote]
taip
punktu.
Bet tokiu atveju jau smarkiai pavėluota, nes 9-SD pateikiama per 3 darbo dienas nuo vaiko
sueis dveji metai atostogaujama 2 metus tai ar už tuos du metus kasmetai po 28 dienas susikaupia
2011-11-11 13:18 Tininga / Bendra / Darbo kodeksas: klausimai / #1003364
[quote=justia11]
Nuo šiandiena žmogus išeina iš darbo. Pradirbo 2 d.d. + nepanaudotų atostogų
galiu naudoti darbo dienomis? Nes aš jas visas esu perskaičiavusi į darbo dienas
[/quote]
Teisėtai
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui