atostogų dienų skaičiuoklė

laikotarpį išdirbtas laikas. Juk darbuotojas po atostogų dar dirbs, ir nėra privaloma išmokant atostoginius

įdealių atveju be atostogų, be atleidimų ir priemimu ir t.t.
Klausimus i kurios reiketu atsakyti yra ir

suteikiant darbuotojui per mėnesį kitą poilsio dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų ir

padėtis sunkoka, o nepanaudotų atostogų savininkai nuo 1995 m. turi po 10-11 mėnesių. Iš anksto dėkoju už

, kazkoks aburdas[/quote]
Nesupratau - kaip tai negalėsi eiti atostogų?
Tu juk nesi atleista?[/quote

neapmokamų atostogų - logiška, tačiau jei galima pasinaudot formuluotės trūkumais , kodėl jais nepasinaudot

sutarties nutraukimo sąlygos (kompensacijų, nepanaudotų atostogų suteikimo ir kt.).[/color]
Susitarimo

pridedant prie kasmetinių atostogų. [/u][/b]
2. Už darbą švenčių dieną pagal grafiką mokamas ne mažesnis

išsisukam - atleisdavim paskutine atostogų diena ir panašiai kad tokie konsultantai prisikonsultavę ir

restoranuose, o į atostogų keliones po užsienį tempėsi pusę savo giminės ir būrį pažįstamų. Buhalterę išdavė

.
184 str. 2 dalis papildo 1 d. tai yra numato kad paildomos prievolės dėl nemokamų atostogų gali

atostogų pradžios. Jeigu darbuotojui priklausantis darbo užmokestis nustatytu laiku nesumokamas ne dėl

Beje, dėl atostoginių apmokestinimo (tiems, kurie atostogų išeina 2004 m. sausio mėn., o

Jei esate siaubingai išsiilgę atostogų Palangoje, bet niekaip dėl
užimtumo ar finansų trūkumo

arba tėvystės pašalpą;"
tai čia eina kalba apei kasmetinių atostogų suteikimą. O žmogus klausia apie