atostogų dienų skaičiuoklė

atostogų ir mokant už tas dienas darbuotojui jo vidutinį darbo užmokestį. To paties straipsnio 2 dalyje

nėštumo ir gimdymo atostogų metu dėl [b]įmonės, įstaigos, organizacijos likvidavimo ar bankroto, taip pat

kopiją, kuriuo suteikiate papildomą atostogų dieną. Čia kad būtų aišku, kodėl tai ne viršvalandžiai, ir

]Atostoginiai 07 mėn.
6d.d.x38,10=228,60
[/b]
DU 07 mėn.(jei po atostogų tvarkingai dirbs)
800/20x14d.d

dieną arba tą dieną pridedant prie kasmetinių atostogų ir mokant už tas dienas darbuotojui jo vidutinį

darbo vietą:
131 str. [i]2. Darbdavys užtikrina darbuotojo teisę po tikslinių atostogų grįžti [b]į tą

kasmetinių atostogų (pasirinktinai). Gerai supratau?

Gal dar ko neparašiau kas yra labai svarbu

turi būti teikiamas prioritetas išleidžiant atostogų).
Na, o jei vis dėlto norite išeiti iš darbo, tai

20, o 21dieną pateikiau PVM deklaraciją FR0600, nes išėjau atostogų savaitikę. Dabar pažiūrėjau i-SAF

:
Ir dar, gal kas kartais turit atostogų įsakymo ir prašymo formas rusų kalba?

[/quote

? Perskaičiavus atostogų kaupinius, mažinau neleidžiamus atskaitymus, 2018 m. pln204 patikslinau, rodžiau per 32

kasmetinių atostogų, tenkančių tam darbo laikotarpiui, darbo dienų skaičių. Jei darbuotojui kasmetinės

, kanalizacijos ir atliekų išvežimo įmonėse - ne vėliau kaip prieš keturiolika dienų. Skelbiant streiką galima

keturių darbo valandų. Esant šešių dienų darbo savaitei, poilsio ir švenčių dienų išvakarėse gali būti

dienų skaičiaus (įskaitant dirbtas poilsio ir švenčių dienas).
6.3. Vidutinis darbo valandos