VIRŠVALANDŽIŲ SKAIČIAVIMAS

mėn 5-kių d.darbo savaitė 19 d.d 152 val. Apmokėjimui gaunasi kad: viršvalandžių 40 val x 2,32 (min

norėtumėte apmokėti viršvalandžius, tai 400/159*viršvalandžių skaičius * 1,5.
Naktines, šventines taip pat

. išlyginamuoju periodu, gaunasi tai labai daug viršvalandžių, tai "nedadirbimo". O esant slenkančiam grafikui

viršvalandžių, apmokate.

[quote=Oneofthe]
Triejų mėnesių laikotarpį būsiu išdirbęs lygiai kiek reikia, be viršvalandžių ir

raštiško nurodymo dirbti poilsio, švenčių dienomis, naktinėmis valandomis, viršvalandžių - tai savanoriškai

nustatytos valandos gaunasi 287. Faktiškai dirbo 327. Vadinasi, 327-287=40 val viršvalandžių. Taip jau

- išmokėta 1600 Eur
Lapkričio mėnesį išdirbta 13,5 valandomis daugiau (13,5 viršvalandžių) - kiek turi

.
Apskaitinio laikotarpio pabaigoje kaip ir išsilygina. Tik ar nereikia vieną mokėti viršvalandžių už 1 val dėl

viršvalandžių apskaičiavimo: visus neatvykimus paverčiate valandomis pagal normalią darbo trukmę (8 val

skaičiuoti, o ir programoje labai sudėtinga suvesti. Tai mes neskirstom tų viršvalandžių, o tiesiog juos

iš ekspluatacijos ir jam buvo nutrauktas nusidėvėjimo skaičiavimas.
Šiai dienai ji vėl nori šį

skaičiavimas, tai toks, bet gal geriau imti priskaičiuotą sumą (atlyginimo) ir tada perskaičiuoti, o tik vėliau

dienas iš darbdavio lėšų: 1515,38 / 74 = 20.48 Lt/1d.

Ar teisingas skaičiavimas dėl pervedimo į pilną

dienas iš darbdavio lėšų: 1515,38 / 74 = 20.48 Lt/1d.

Ar teisingas skaičiavimas dėl pervedimo į pilną