[quote=lorjuod]
darbo laiko.[/quote]
Bet liepos mėn. nėra pilnai išdirbtas.[/quote]
6.4. Jeigu darbuotojas įmonėje
tai labai nepatiktų.
Kaip supratau, dėl konkretaus darbo laiko yra susitariama. Tada, manyčiau, tas
pakeitimas dėl darbo laiko ir atlyginimo mažinimo.
Bandomojo jau nebegalite taikyti, jis jau buvo ir
[quote=KALANKE]
Sveiki. Noriu pasitikslint dėl nuotolinės DS. Ar yra kažkiek nustatyta darbo laiko
:
ACIU :)[/quote]
jei buvo prašymas tai rašai isakyma kad pagal ši prašyma taip ir taip keičimas darbo
Sveiki, patarkite kokie veiksmai atleidžiant darbuotoją iš darbo, kai baigiasi vaiko priežiūros
2007-02-04 17:34 Nerringa / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #367859prisikabinusi, ta prasme darbuotojo prašymas yra, bet DS vis tiek turi būti avanso ir darbo užmokesčio mokėjimo
2012-03-08 14:28 Editux36 / Gyventojų pajamų mokestis / FR0573 Metinė A klasės pajamų deklaracija / #1039247darbo užmokestį: 780,00 EUR mėnesinį darbo atlygį vieną kartą į mėnesį (darbuotojo prašymas 2016 10 10
2016-11-28 16:11 Tininga / Bendra / darbo sutartis / #1340327darbo grafike? Jei buvo jis sudarytas laiku, bet einamo mėnesio eigoje atsirado atostogų prašymas tam
2018-09-27 08:41 Tininga / Darbo teisė / Darbo grafikas / #1400672
, organizacijose tvarką nustato Vyriausybė."
Jeigu suminės darbo laiko apskaitos laikotarpiu darbuotojas dėl nuo
pakeitimo projektui ir teikia jį Seimui.
Siūloma skirti išmokas apdraustiesiems, jeigu jie nukentėjo darbe
nutraukiate. Darbuotojas, manantis, jog buvo nepagrįstai atleistas iš darbo dėl neigiamų išbandymo rezultatų
2021-11-03 10:49 gyvate / Įvairūs / BANDOMASIS LAIKOTARPIS / #1433111[quote=Amanda]Turiu surašyti pranešimą dėl darbo sąlygų pasikeitimo. Mažinamas atlyginims. Žinau
2008-09-01 19:17 Rolanda / Darbo teisė / Darbo sutarties keitimas / #554465Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui