minimalus darbo valandų skaičius

gandų, kad ir tarnybiniais telefonais po darbo valandų prakalbėtos sumos bus apmokestinamos ir netgi

priklausomai mažiau), ar MVA.
Ir turi būti nurodyta kiek valandų per savaitę dirba, gal suminė darbo laiko

išdirbti numatytų darbo valandų. Dabar noriu pakeisti darbo sutartį, kad jai būtų mokama pagal išdirbtas

tokie dalykai surašyti:
[i]2. [u]Kasdieninė darbo laiko trukmė neturi viršyti aštuonių darbo valandų[/u

Pagrindas - Darbo sutartis.
Joje turi matytis kiek darbo valandų per dieną, darbo dienų per

Pagal šį komentarą - ko gero, nelabai

[i][b]Darbo ir poilsio laiko režimai[/b

natalya rašė:

PS.kalendoriuje yra 2008 m. birželio mėnesi 24 darbo dienas, esant 6 darbo dienu

, pvz. ketvirčiais.
3) Pagal ketvirčio darbo valandų skaičių išsivesti 1 val. darbo užmokestį, kuris

nustatytas darbo valandų skaičius, darbuotojams jų pageidavimu [u]sutrumpinama darbo diena arba suteikiama

o skaičiuoti 1 val. VDU turiu iš faktiškai dirbtų valandų (pvz. 538) per tuos tris mėnesius ar iš

J.Griciaus straipsnį priedą reikėtų dalinti ne iš nustatytų mėnesio valandų, o darbuotojo grafiko valandų...

[quote=Lince]Reikalinga paskaičiuot kompensaciją už 2 mėnesius. Kiek dienų ar valandų imt

Apskaičiuoti darbuotojo faktiškai dirbto laiko koeficientą: darbuotojo darbo val. pagal

[quote=Tininga]
[quote=juoduke10]
NA NERA JAM NUSTATYTAS PILNAS DARBO LAIKAS (8val), kiekvienas

.
5 p: 4 darbo valandos per dieną, 5 d. d., 20 valandų trukmės darbo savaitė.
6 p.: nustatomas ne