atostoginiai valandinis

]

Jeigu jis išeina atostogų, jam atostoginiai turi būt išmokami ne vėliau kaip 3 dienos prieš atostogas

? Abiem atvejais atostoginiai išmokami už 9 darbo dienas? O gal, nežiūrint į prašymo turinį, darbdavys

metu ar pagal 5 d.d. savaite? Bet tokiu atveju padideja atostoginiai, ko normaliai neturetu buti

atostoginiai turejo buti paskaiciuoti ne uz 14, o uz trylika dienu. Juk prasyma pats darbuotojas raso ir jame

atostoginiai mokami tik už darbo dienas.[/quote]

Na, šiuo atveju direktoriaus klausimo greičiausiai nebus

atostoginiai cituoti nereikia.
Gal dar kur yra,kas parašyta.[/quote]

176 straipsnis. Kasmetinių atostogų

][/b][/quote]

Darbo kodekse atostoginių išmokėjimas dalimis nenumatytas. Atostoginiai turi būti

reikia mokėti.
Įstatyme parašyta atostoginius.

Atostoginiai žmogui priklauso todėl, kad

, atostoginiai + d.u. uz menesi turi duoti mazdaug tiek, kiek gautu dirbdamas. Ane? Jei ne, tai as nieko

normaliai, atostoginiai + d.u. uz menesi turi duoti mazdaug tiek, kiek gautu dirbdamas. Ane? Jei ne, tai as

laikotarpį tenka 9 d.d. , tai 37,50 * 9 d.d. =337.50Lt(atostoginiai).Tačiau pasimečiau dėl mokesčių. Kadangi

[quote=edute][quote=amadina22]Kaip apskaitoje registruojami sukaupti atostoginiai?
Apskaitoje

atostoginiai sumokėti ne prieš 3 dienas.
Po ligos jis darbe nepasirode . Motyvuojant darbu saugos nurodymus

atostoginiai?

Darbo vieta man nepatinka, netinka darbas ir nesijaučiu gerai. Dažniausiai streso ir spaudimo

nepriklauso. Po savaitės administratorė išeina atostogų 20 d.d, ir atostoginiai skaičiuojami TIK pagal