žalos priteisimo 3 VDU ribose (nebent sugadintų įrankių vertė didesnė).[/quote]
O sakykit ar galime mes
atostoginius?[/quote]
Įprasta tvarka - kaip ir visiem pagal VDU taisykles. - aišku reikia žiūrėti kad viena
bus
D 611402 VDU suma už visas 168 dienas (+kitų darbuotojų) ar tik už paskutinių metų 28 (+kitų
, ten klaidos nėra. Žr. stulpeliai Dien. VDU, Metinis d.d. koef., Nepan. atost. k.d. Paclickinus ant
2015-02-02 14:09 ausriukas1 / Programinė įranga / Nemokama apskaitos programa / #1259367
.
[/quote] 1,97 * darbo valandų, esančių atostogų laikotarpyje. Tikiuosi, VDU aprašą paskaitėte...
taip
gimdymo atostogose. Jei atleidimas rugsėjo mėn, tai VDU iš 06,07,08 (šių metų).
[i]7.9. Jeigu
kompens. + 2 VDU
Ar atleidžiant pagal 127.2. reikalingi papildomi dokumentai dėl sveikatos būklės
savo poilsio dieną, tai toji išeiginė turi būti apmokama (VDU).
O dėl rimtumo - tai galiu
mėnesio darbo trukmė nesikeitė. Tada valandinį VDU (tačiau ne mažesnį negu vasario valandinis DU) tektų
2013-02-07 14:34 mina11 / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #1130573
.
Tai va dabar ir būtų pagrindinis klausimas: KAIP SKAIČIUOJASI VDU.
Panaršęs internete radau
nustatytas darbo valandas, o už tas poilsio dienas vis tiek skaičiuojamas VDU. Tad manau darbuotojas neliks
2013-05-16 15:56 jukad85 / Bendra / Suminė darbo laiko apskaita / #1155186dėl tos savaitės trukmės. Aš tik norėjau tuo pasakyti, jog VDU aprašo 7 punktas dėl 5 d.d. savaitės
2013-07-01 17:18 Tininga / Bendra / Atostoginiai / #1164926mėnesių ( iki atostogų pradžios ) darbuotojo grafike numatyta 160 darbo dienų, vienos dienos VDU - 75 Lt
2011-10-17 15:40 grazhke / Programinė įranga / PRAGMA 3.2 / #996251
skaičiuoti VDU, yra nemažai problemų! (Jis sumažėja, nes gauname daugiau darbo dienų, o alga ta pati)
Nu
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui