kiek dienų jis dirbo. Vis tiek jam per metus priklauso 28 k.d. atostogų. (na kitais atvejais 35 k.d
2011-10-11 11:35 Elste / Bendra / Kaip skaičiuojama kompensacija už nepanaudotas atostogas išeinant išdarbo savo noru? / #994590šefo nustatyta, kad nemokame mes atostoginių. Darbuotojas parašo atostogų prašyme, kad jam
2011-04-08 10:38 Elste / Bendra / Įsakymai / #937682is 01,02,03 mėn. ir dauginat iš d.d. skaičiaus atostogų laikotarpiu. (Jūsų atveju tai 10 d.d
2011-04-08 11:01 retancike / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #937705, o jei išvyksta tik laikinai (komandiruotės, atostogų, ligos atveju) - tada skiriamas jį
2011-04-08 13:04 Elste / Įvairūs / Direktoriaus pavadavimas / #937817
Modestui:
darbuotojas eina atostogų nuo Spalio 9 iki Spalio 27, t.y. 19 kalendorinių dienų, iš
atostoginiai su atostogų kompensacijomis bus apmokestinami, kaip kitos pajamos ir vedama į VMI sąskaitą...Ar
2009-01-23 14:29 amadina22 / Gyventojų pajamų mokestis / GPM ir Sodros pokyčiai nuo 2009m. - kas keičiasi / #608510
.[/quote]
O ar reikia mokėti už pirmas 2 ligos dienas, jei susirgo atostogų metu ? maniau, kad tik
pagal slenkantį grafiką. valandinis atlyginimas. Kai išeina atostogų, skaičiuoju atostoginius pagal
2015-08-12 16:21 Tininga / Bendra / Kaip apskaiciuoti kompensacija uz nepanaudotas atostogas? / #1282847jei prie DU ir atostogų mes, tarkim, dar už 2mėn. mokėtumėm sutartą išmoką, tuomet nuo tų 2 mėn
2015-08-18 10:27 Tininga / Gyventojų pajamų mokestis / Vykdomieji raštai / #1283252
[quote=Forti]
o jei darbuotojas šiandien grįžo iš atostogų (pirma diena) ir nežinom, kas užplaukė
. išskaičiuojate iš algos? O jei darbuotojas prašo atostogų pratęsimo po ligos, VDU skaičiuojate iš pirminio
2015-09-01 15:08 aussrine / Įvairūs / Liga atostogų metu / #1284914metus atostogų. Gal kas susidūrėte su panašia situacija? Ačiū
2015-10-09 09:18 Greta17 / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #1289585atostogomis, o paskui iš karto išeiti vaiko priežiūros atostogų... Tik labai reiktų susižiūrėti dėl to stažo
2015-10-29 13:13 Tininga / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #1291848trejus metus, bet jeigu darbuotojas dirba ir toliau ir yra prikaupęs labai daug atostogų apie 300 k. d
2015-11-09 10:00 Vilmikee / Darbo teisė / Atostogos / #1292978"pagal sudarytą grafiką"? Reikalas tas, kad priimam darbuotoją kito darbuotojo atostogų metu ir šitas
2015-11-23 16:04 Gita1 / Darbo teisė / Terminuota darbo sutartis / #1294481Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui