darbo laiko SKAIČIUOKLĖ

galima apsieiti be suminės darbo laiko apskaitos įvedimo? Nes teko girdėti, kad tokiu atveju reikia

t.t.
Darbo laiko normą galima nurodyti etatais, o ne valandomis. Aktualu, kai dirbama su sutrumpinta

Sveiki, klausimas ne dėl suminės darbo laiko apskaitos, bet čia daug protingų žmonių, tad tikiuosi

=braskiteee]
Sveiki,
iki pamėlynavimo susiginčijome darbe dėl darbo laiko trumpinimo prieššventinę dieną

darbo pobūdis yra susijęs su didesne protine, emocine įtampa, darbo laiko sutrumpinimo tvarką nustato

darbo laiko apskaita as tvarkausi pati. Tik ar tokiu atveju reikia kokio nors atskiro direktoriaus

, organizacijose, atskiruose cechuose, baruose, kuriuose taikoma suminė darbo laiko apskaita, ir darbams, kuriems

pertraukas.[/quote]
DK:
144 straipsnis. Darbo laiko trukmė
1. Darbo laikas negali būti ilgesnis

laikas.
[/quote]
didinti atlyginimą galima ir nepadidinus darbo laiko.
Nes kaip ir nėra jau kur

būkit geri parašykit kas žino kaip sutartyje parašyti rusiškai "suminė darbo laiko apskaita"ir

o gal kas is jusu susidurete su sumines darbo laiko apskaitos atsaukimu?
Norime toki

Sveiki, gal kam bus įdomu išbandyti elektroninę darbo laiko apskaitos lentelę.
Mūsų įmonėje jie

[/quote]
Bet penktadieniais dirbat trumpiau, o čia neparašyta darbo laiko pradžia - pabaiga .

patirtim laikas mažėja, bet kvalifikacijos kaina kyla.
Nedrįsčiau skaičiuoti svetimo darbo laiko.

) ryšium su apyvartos sumažėjimu,bet nemažinant darbo laiko?[/quote]
Svarbiausia, kad nebūtų mažiau