aktas dėl darbo pažeidimo 615 psl.

turi 20 darbo dienų. Žmogus pagal grafiką dirbo tik 18 darbo dienų. Juk dėl to negali jam mokėti mažiau

2007-07-10 15:06 Loreta / Gyventojų pajamų mokestis / Kompensacija už nepanaudotas atostogas / #416287

pasiklausti dėl viršvalandžių skaičiavimo. Konkretus pavyzdys: Lapkričio mėnesį darbo laiko norma buvo 168 val

2008-01-17 16:00 kerlli / Gyventojų pajamų mokestis / Darbo užmokesčio skaičiavimas / #478004

Ačiū, Alina55 Bandau gilintis, kas yra labai sudėtinga.
Turbūt dėl papildomo

2013-12-30 10:09 raganiuke213 / Darbo teisė / Nepanaudotų atostogų paskaičiavimas / #1197349

įsidarbino ir sužinojo kad laukiasi. Norėtų išeiti iš darbo, bet baiminasii dėl būsimų išmokų dekretinių metu

2014-04-07 12:05 Tininga / Darbo teisė / Dekretines ir motinystes pasalpa / #1216849

[quote=vvirginija1][quote=laura9][
Beje, jei priimsite nuo 04.01, o pirma darbo diena pagal

2008-04-03 16:14 deimile13 / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #508385

, kad pagal teismų praktiką ir advokatų patarimus įsakymas dėl atleidimo tą ir reiškia. Darbo sutartis

2008-04-22 09:03 mariska / Darbo teisė / Dėl darbuotojo atleidimo... / #514776

[quote=zygissimo] o darbo apskaitos žinairatyje darbuotoją atleidus 15 dieną likusių dienų

2008-05-10 15:54 Petronele / Bendra / Darbo laiko apskaitos tabelis / #520769

[quote=Tininga]O darbo grafikai sudaromi pagal tai, kas darbo sutarty nurodyta. Na, teorija tokia

2008-06-27 09:03 Loreta / Darbo teisė / Darbo grafikas / #535123

senojo darbo(tiksliau- parašius prašymą dėl atleidimo ir laukiant DK numatytas , berods, 2 savaites

2008-07-09 09:35 Elvusia / Darbo teisė / Darbuotojo priėmimas ir atleidimas iš darbo / #538619

[quote=Indra][quote=laura9][quote=Indra]Kai skaičiuojate 12 mėn darbo užmokestį, kiek imate darbo

2010-12-22 11:33 amadina22 / Bendra / Darbo užmokestis / #892734

butu darbo sutaryje pažymėta dėl premiju išmokėjimo, kad ieitu vienkartinė premija pilnai i vidurkį

2011-01-25 13:49 Laurina / Darbo teisė / Atostogos / #907015

kokiu darbo grafiku (tabelio neesu dar matęs), ir ne gana to, nori išleisti vasarai atostogų darbuotoją

2012-05-07 20:09 Loreta13 / Bendra / Darbo biržos skiriamos subsidijos / #1058694

Įsakymo dėl pravaikštos rašyti nereikia, jeigu darbuotojo neatleisite, - žymite darbo laiko

2017-10-17 14:32 konsultukas / Darbo teisė / pravaikštos / #1373587

darbuotojų skaičius yra 20 ir daugiau, iki 2017 m. gruodžio 31 d. turėtų priimti įsakymą dėl darbo tarybos

2017-12-19 13:50 admin123 / Darbo teisė / Darbo tvarkos nuo 2017 07 01 / #1378650

?
[/quote]
Tai laisvų dienų ar nuotolinio darbo dienų įforminimo?
[/quote]

Dėl nuotolinio darbo

2018-12-06 09:54 Niemand / Darbo teisė / dėl tarpušvenčio dienų iforminimo / #1404434

aktas dėl darbo pažeidimo