ligos skaiciuokle

pajaus vertės;

18.9. ligos pašalpų, mokamų iš darbdavio lėšų už pirmąsias dvi ligos dienas;

18.10

2004-05-28 22:13 Modestas / Įvairūs / Įmokos Sodrai / #86159

pajamų dydžio (NPD) plėtros.
3. Koks pajamų mokesčio tarifas bus taikomas ligos, motinystės, tėvystės

2018-08-03 10:04 Girele / Gyventojų pajamų mokestis / GPM išskaičiavimas ir NPD taikymas / #1397721

vaiko priežiūros atostogų, kol vaikui sueis treji metai;
4) laikas, kurį darbuotojas gavo ligos arba

2008-06-04 16:06 JAU / Darbo teisė / Nepertraukiamas darbo stažas / #528751

), tai Pagal ligos ir motiniystes socialinio draudimo įstatymą jei jus turite pakankama ligos ir

2008-01-19 14:52 wolf / Įvairūs / Pašalpa nėščiąjai / #478796

ir papildomai pensijos dalims (šio įstatymo 3 straipsnio 1 punktas), ligos ir motinystės socialiniu

2009-04-20 16:33 wolf / Gyventojų pajamų mokestis / Autorinės sutartys / #645063

kodekso 170, 178, 179, 180 ir 184 straipsnių pakeitimo ir papildymo bei Ligos ir motinystės socialinio

atsakomybės sutartis.

26. Jeigu kasininkas neatvyksta į darbą dėl ligos ar kitų priežasčių arba su juo

2005-07-16 09:46 Loreta13 / Apskaita & Auditas / Kasos perdavimas / #189291

nereikėtų minty atiminėti sumas, neįeinančias į garantinio mokesčio bazę (ligos, kitos pašalpos)

[quote

2005-08-14 19:39 klaudas07 / Apskaita & Auditas / Sąskaitų korespondencija / #198076

nedirbtą laiką: užmokestis už kasmetines atostogas, ligos
, motinystės pašalpas

2005-08-23 10:27 Pukuotukas / Darbo teisė / Pilnas nedarbingumo pažymėjimo sutvarkymas / #200063

nori. Dar negana sirgti negali - ramybės neduoda. Grįšti po ligos ir gali pasiimti dar vieną

2005-09-26 13:16 matasp / Įvairūs / Paskolino kurą / #208926

darbuotojas gavo ligos arba motinystės pašalpą;

Vidurkis negali būti mažesnis už MMA- LRVN Nr. 650 2003-05

2005-10-18 08:47 Kotryna / Bendra / nedarbingumas, atostoginiai ir atleidimas / #215715

realiai dirbama.

[quote:99a2527f49]
Man iš viso neaišku kaip su tom ligos, atostogų dienomis? Ar

2006-02-01 11:38 wolf / Bendra / Darbo laiko apskaitos tabelis / #246075

užmokesčio. Jis apskaičiuojamas pagal visas draudžiamąsias pajamas (DU, atostoginiai, ligos, motinystės

2008-02-13 10:49 Tininga / Darbo teisė / Neštumo ir gimdymo atostogos / #489515

treji metai;
4) laikas, kurį darbuotojas gavo ligos arba motinystės pašalpą;
5) mokamos kasmetinės

2008-05-10 12:40 Alina55 / Darbo teisė / Pravaikšta / #520741

tik tada taiko ligos pašalai 85 proc. ir dar nuo jų nuskaičiuoja pajamų mokestį ????? man

2008-05-12 09:20 klara77 / Darbo teisė / Biuletenis / #520985

Tu esi neprisijungęs vartotojas
Prisijungti arba registruotis