atlyginimo vidurkio skaičiavimas

komandiruotes , atlyginimo sau jis nesimoka . Kaip bus su apmokestinimu? Esu visiškai pasimetus.
[/quote

Darbuotojui prie atlyginimo buvo apmokamas priedas skirta 50 Eur. kas mėnesį (už kelionės

priskaiciuota prie vasario menesio bruto atlyginimo.
Bendrai paemus, as gavau 100 Eur maziau, nes man

parasyti kiek gautumėte prastovų ir atlyginimo
Darbo uzmokestis ;261,45 eur.
O prastova ....
[/quote

:( tik kad jei nebus tuo metu is susidmariusio atlyginimo iskaiciuot tai reikes i saskaita pervest

birželio mėn. 30 d.. Sakykite, atlyginimo išmokėjimo dokumentus teikėme, kas buvo išmokėta už 05 mėn., tai

negali viršyti 20 proc. išmokamo atlyginimo? Ir jei prašymas atleisti iš darbo parašytas kovo mėnesį, o

mokyklos mokytojo vidurkio, prie dir pavaduotojo atlyginimo nėra ko ir lyginti ir skaičiuokime MK milijonus

ar tavo skaičiavimas teisingas[/b]. [/quote]
Šventinės premijos

gavau atsakymą:

"Mūsų reikalas - gauti nedarbingumo pažymėjimą su paskaičiavimu, o skaičiavimas - tai

prie ko čia toks skaičiavimas?
Kur pasiskaityti? Ogi čia
www3.lrs.lt/pls/inter3

[quote=Petronele][quote=neringatam] O gal galite pasakyti ar tolesnis skaičiavimas yra geras

. Anksčiau jei individuali įmonė mokėdavo avansinį pajamų mokesti - tai skaičiavimas būvo panašus į tą kurį

[quote=Soffy]Manau, kad toks skaičiavimas nėra teisingas. Jei jau aš einu į darbą, reiškia turiu ir

buteliuką telpa 0,6 l vadens į kitokį- 0,25 l. Ir daugini. Tik, kad toks skaičiavimas pagal tūrį netinka