ir neturi savo darbo vietos. Tačiau pagal darbo kodeksą atleisti moters, auginančios vaiką iki 3 metų
2009-02-20 09:01 Mirabela / Darbo teisė / Darbo sutarties nutraukimas / #622775prašyme atleisti iš darbo būtų parašyta 11d., tai jau skaitytųsi kaip darbo diena ir už ją reiktų mokėti
2014-02-19 14:11 Tininga / Bendra / Atleidimas is darbo / #1208803Sveiki. Darbuotojas parašė prašymą išeiti iš darbo iškart po atostogų, nuo lapkričio 1 d. išėjo
2006-12-18 12:05 linuteda / Bendra / Atostogos / #350920
procedūra yra norint atleisti darbuotoją bandomojo laikotarpio metu?
Ačiū
[/quote] Įvertinus
kartą gauti. Aatleidžiame darbuotoją ( pačiam prašant, buvo užsiminęs, kad išeis iš darbo lapkritį
2018-11-07 16:01 Tininga / Įvairūs / Darbuotojo atleidimas / #1402819atleisti, bet jei mes menorime atleisti o tik sumažinti jo darbo valandas ir tuo pagrindu mažinamas DU
2009-09-25 10:14 Elste / Darbo teisė / Darbo užmokesčio salygų keitimas? / #702858[quote=Bernataviciene]Iškilo klausimas, prašau padėkite.Kaip atleisti darbuotoją išėjus į pensiją
2005-11-28 13:12 ViskasViename / Įvairūs / Atleidimas iš darbo / #230269[quote=renatab]Susitarem kad merginą atleisime 08.14 . Taciau ji pareiskime nurodė atleisti nuo
2009-08-14 08:53 Elste / Darbo teisė / Atleidimas iš darbo (teisingas dokumentų iforminimas) / #686225[quote=Monikaa]nori atleisti darbdavio iniciatyba, bet ar darbuotojas nuejes i darbo birza, gautu
2010-04-23 10:09 Elste / Darbo teisė / Darbo sutarties nutraukimas / #796370
bandomąjį laikotarpį, darbo nebėra, darbdavys jį nori atleisti
nepasibaigus bandomajam laikotarpiui. Pats
tvarka. Atleisti darbuotoją iš darbo, kai nėra darbuotojo kaltės, leidžiama, jei negalima darbuotojo
2011-08-01 14:35 Tininga / Darbo teisė / Atostogos / #973039elgiatės tokiu atveju. Darbuotojo prašymas yra virš visko ir mes privalome jį atleisti. Gal šioje vietoje
2010-07-19 11:58 asta-001 / Bendra / Darbo kodeksas: klausimai / #831251. Geriausiai turbūt nustatyti bandomąjį... arba priimant paprašyti ,kad iš karto parašytų prašymą "į priekį
2011-07-27 10:15 beklaidu / Bendra / Darbo sutartis / #971683
Suprantu šią situaciją taip:
Atleisti darbuotoją nedarbingumo laikotarpiu negalima kol nesueis
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui