atostogos, jeigu atskirai apskaita vedama darbuotojo asmens kortelėje.
2017-12-07 08:59 Vyturiukas / Darbo teisė / Kasmetinės atostogos / #1377683
Sveiki,
noriu pasitiklsinti - ar reikia perskaičiuoti atostoginius, jei atostogos perkeliamos dėl
Darbuotojai nėštumo atostogos baigiasi 12.25d. tai nuo 26d. išleidžiam vaiko priežiūrai. Ar galiu
2018-12-19 08:44 Saule65 / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #1405229
[quote=ras123]
Tininga ačiū labai.O sakykit ar galima atleisti 12.31 jei nemokamos atostogos iki
patarkite prašau, iš kurių mėnesių skaičiuoti atostoginius, jei atostogos nuo liepos 1 d., o prieš
2020-06-29 13:48 vaidulina / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #1425225apskaita, atostogos suteikiamos darbo dienomis pagal 5d.d. grafiką
2020-09-28 09:05 regina70 / Bendra / Atostoginių skaičiavimas / #1426899reikalingas darbuotojo prašymas, bet net jei jo nėra - atostogos tikrai neprapuola. Laikome, kad jei
2010-04-09 10:20 JVS / Darbo teisė / Atostogos / #789728atostogaujantis. Kaip pasielgti tokiu atveju su tomis 2 dienomis? Ir ar atostogos prasitęsia, kai atidarytas
2005-09-27 21:25 airin / Bendra / Nedarbingumo paskaičiavimas iš darbdavio lėšų / #209420darbuotojas privalo moketi ar ne? nes kaip ziurejau zyniarashtyje yra MA - mokamos mokimosi atostogos ir Na
2006-01-27 10:33 mokinuke / Bendra / Atostogos / #244661
atsotogas...aciu[/quote]
Jei rugsėjo pabaigoje gimdyti, tai nėštumo/gimdymo atostogos turėtų prasidėti
VDU 8.491 už 1 val.
Atostogos 06.02 - 06.30, 159 val.
Laikotarpyje, už kurį suteiktos atostogos
atleidimo mėnesio žiniaraštį;
3. Varnelės VDU ir Atostogos;
4. Gauti arba įvesti VDU parametrus;
5
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui