gimdymo atostogų ir atostogų vaikui prižiūrėti, kol jam sueis treji metai, laikas;
– visų rūšių
? 2018-01-01? ar 2017.04.08 jau prarasta?
[/quote]
5 metai be atostogų?
Būtų prarasta
suprasite:
"[i]Teisė pasinaudoti visomis ar dalimi kasmetinių atostogų (arba gauti piniginę kompensaciją
pasibaigus darbdaviui) darbuotojas yra laikinai nedarbingas arba išėjęs jam suteiktų atostogų, darbo santykių
2025-06-17 16:37 Kristiana__ / Bendra / Darbo kodeksas: klausimai / #1442708
rezultatą pervedamas sumas įtraukti tokia seka:
1) pervedamas iš rezervų, nepanaudotų ataskaitiniais
, jei kompensuoju visas patirtas sąnaudas, veiklos rezultatas lieka 0 . Ir dar lieka nepanaudotų lėšų iš
2011-08-30 20:18 Gita1 / Įvairūs / Asociacijos / #981256
paskirstytinąjį pelną (nuostolius) pervedamas sumas įtraukti tokia seka:
1) pervedamas iš rezervų, nepanaudotų
) pervedamas iš rezervų, nepanaudotų ataskaitiniais finansiniais metais;
2) pervedamas iš privalomojo rezervo
užmokestį darbo užmokestį neįskaitoma. Kasmetinių atostogų metu yra 12 darbo dienų. Apskaičiuojamas
2009-05-21 20:21 Cecilia / Įvairūs / Atostoginių skaičiavimas / #656340
]
Arba gali darbuotojas, rašydamas prašymą suteikti atostogų, prirašyti, kad atostoginius prašau išmokėti
mok.atost.).
210 straipsnis. Mokymosi atostogų apmokėjimo sąlygos
1. Šio Kodekso 181 straipsnyje
iki vaiko priežiūros atostogų (atostogose niekada nebuvau) ir 3 paskutinių mėnesių (dirbtų) vidutinis
2006-03-15 08:03 penelope / Bendra / Vaiko priežiūros atostogos / #259194
kaip kalendorinę atostogų dieną, t. y. jei atostogavo nuo 02.12-02.25 14 k. atostogų dienų
Laukiu
.
Pirmiausia - kol grįšite į darbą po nėštumo ir gimdymo atostogų.
paskui - ... po vaiko priežiūros atostogų
, bet tam tikroje darbovietėje išleistos motinystės atostogų. Galite turėti 20 metų darbo stažo, bet jei
2010-01-23 15:41 Aleksiukas / Bendra / Individuali įmonė / #748855Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui