. , nevėliau kaip 10 d.d. mėnesiui pasibaigus.
5. jei rašyčiau taip : išbandymo termino nėra, kitos papildomos
už kiekv. darbo metus kol suejo 20 m. darbo stazas
nuo 2014 iki 2014-12-31 5 kal. d. kiekv. metais
valandos / įmonės valandos pagal 5 d.d. savaitę (jei darbo diena 8 val. galima ir dienomis skaičiuoti - iš
2017-08-07 17:02 Tininga / Darbo teisė / Nepanaudotų atostogų paskaičiavimas / #1367335
: 2017/09/21, BLC Verslo lyderių centras (K.Donelaičio g. 62 / V.Putvinskio g. 53,Kaunas)
5. Vilnius
tvarkingai, pas mus norima, kad kuo mažiau atostogautų.
galvoju gal vadovautis 127 str. 5 p. ir nebesukt
3-5 darbuotojai ir nera imones bustines Lietuvoje, imone tik registruota LT ir darbuotojai pagrinde
2017-09-27 16:25 Niemand / Įvairūs / Darbo tvarkos taisyklės / #1372062įv.įmonėse kur siunčia, tad algą veda jie. Nusuko man visas 8h (visą darbo dieną) ir 5 naktines valandas, kai
2017-10-16 20:48 Tininga / Bendra / Darbo laikas / #1373534
išmoką
1. Teisę gauti ligos išmoką šio įstatymo 5 straipsnio 2 dalyje nurodytais atvejais turi asmenys
[quote=Polik]
ACIU. dirbo 5 metus. 56 str. 2. Nutraukiant darbo sutartį šiame straipsnyje
2017-10-17
spalis - 1 nd
lapkritis - 5 pb
atleidziamas 2017-11-13
22 kal. d. * 20/365=1.21 d.d
jis atidirbs 5 d, paskui dar 9, gaunasi viso 14 d.d...... 107 str. rašo kad atiduot poilsį po kelionės
2017-11-21 14:22 AuraDa / Bendra / Darbo kodeksas: klausimai / #1376330
[quote=AuraDa]
Tai nesuku galvos ir tabelyje žymiu visas (5+9) 14 d kaip darbo dienas, paskui 4
negaliu pasakyt.
O apie 40 val. rašo 5 punkte.
, kiek jums reikia, tarkim jūsų pavyzdžiui būtų 5
[/quote]
Nurodytas reikiamas skaicius, taciau vis
Buhalterinės apskaitos sistema internete smulkiam ir vidutiniam verslui